Jak zachować bezpieczeństwo na castingach

Nie ma miesiąca bez kolejnych rewelacji o jakimś niepokojącym człowieku z branży filmowej, który wykorzystuje swoją pozycję, żeby krzywdzić młodych aktorów.

Harvey Weinstein zapoczątkował tę falę w 2017 roku — ponad 50 zarzutów, od ekshibicjonizmu po gwałt.

W miarę jak oburzenie rosło, coraz więcej aktorek (i aktorów) zaczęło zabierać głos, używając hashtagu #metoo, by dzielić się własnymi historiami przemocy seksualnej w branży filmowej.

Tego, że do nadużyć seksualnych dochodzi na castingach i planach filmowych, nie można zaprzeczyć.

Tego, że będą się zdarzać nadal, nie można przemilczeć.

Dopóki trwa debata, musimy już teraz zadbać o to, żeby nasze środowisko pracy było bezpieczniejsze i bardziej profesjonalne.

Jak zachować bezpieczeństwo na castingach #

Zdecydowana większość castingów jest w pełni legalna i nie sprawia żadnych problemów — warto jednak być przygotowanym na każdą ewentualność.

Zawsze sprawdzaj, gdzie odbywa się przesłuchanie, i dowiedz się wcześniej jak najwięcej o produkcji oraz zaangażowanych w nią osobach. Jeśli masz wątpliwości, potraktuj to jak randkę w ciemno: powiedz znajomym, gdzie będziesz, a może nawet weź kogoś ze sobą dla wsparcia.

Jeśli cokolwiek budzi Twoje wątpliwości, skontaktuj się z produkcją wcześniej i zapytaj wprost. Uczciwa produkcja chętnie wszystko wyjaśni. Podejrzana — nie.

Pierwsze przesłuchanie rzadko kiedy — jeśli w ogóle — powinno wiązać się z nagością lub kontaktem fizycznym. Jeśli jednak tak jest, musisz być o tym poinformowany z wyprzedzeniem. Jeśli po przyjeździe nagle ktoś każe Ci się rozebrać albo kogoś pocałować bez żadnej zapowiedzi — po prostu podziękuj i wyjdź.

A jeśli masz całować lub zachowywać się intymnie z reżyserem, producentem lub kimś, kto nie jest aktorem — wyjdź natychmiast!

Granice #

Znaj swoje granice i nigdy ich nie przekraczaj. Nie pozwól, żeby KTOKOLWIEK zmuszał Cię do czegoś, z czym nie czujesz się komfortowo. Żadna rola nie jest tego warta! Jeśli coś nie gra — uprzejmie podziękuj i wyjdź.

I na koniec: jeśli coś się wydarzy, jak najszybciej po zdarzeniu spisz szczegółową relację z tego, co zaszło. Potem mów głośno. Powiedz swojemu agentowi i innym aktorom. Poinformuj serwis, na którym znalazłeś casting. Napisz do nas. A jeśli sprawa jest poważna — zgłoś się na policję.

Kilka pomysłów dla branży #

Problem tkwi oczywiście w sposobie, w jaki branża działa. Oto kilka propozycji, za którymi wszyscy możemy się opowiedzieć już teraz i które z czasem przyniosą efekty.

• Zatrudniaj więcej kobiet. Zdecydowana większość przypadków przemocy seksualnej na planie ma miejsce między wpływowymi mężczyznami a kobietami mającymi mniejszą władzę. W branży filmowej pracuje pięć razy więcej mężczyzn niż kobiet — nie dlatego, że kobiety są mniej kompetentne (nie mogę uwierzyć, że w ogóle trzeba to pisać), ale dlatego, że są pomijane przy zatrudnieniu. Kiedy realizujesz film, angażuj więcej kobiet — zarówno przed, jak i za kamerą. Nawet jeśli to mała niezależna produkcja. Dziś może to nie zrobić wielkiej różnicy, ale jutro zacznie przynosić efekty.
• Mężczyźni muszą reagować. Tacy ludzie jak Weinstein nie mają szacunku dla kobiet, a ich przemocowe zachowania są często podtrzymywane przez kulturę „szatni" panującą wokół nich. Chcą się poczuć „kimś" w oczach innych mężczyzn i popisać się swoją seksualnością. Dlatego jeśli — jako mężczyzna — jesteś świadkiem zachowań przemocowych lub seksistowskich (bez względu na to, jak błahych), głośno sprzeciw się sprawcy i pociągnij go do odpowiedzialności. Daj mu jasno do zrozumienia, że to, co robi, jest niedopuszczalne, i że nie masz zamiaru w tym uczestniczyć.
• Jeśli jesteś mężczyzną — nie bądź draniem.