Ajansın Var Ama Henüz İş Almıyorsun

Bir ajansın var. Auditionlar geliyor. Bir ya da iki callback aldın, belki bir role hold bile konuldu. Ama aradan aylar geçti ve tek bir iş bile almadın; şimdi de ajansının seni bırakıp bırakmayacağını merak ediyorsun.

Bu son derece normal. Çoğu oyuncu için bir ajansla geçirilen ilk yıl böyle görünür. Bu sayfa bunun nedenini, neyin ilerleme sayıldığını ve bu süreçte neler yapabileceğini açıklıyor.

İş almak ne kadar sürer? #

Bunun kesin bir süresi yok. Bazı oyuncular ilk aylarında iş alır. Pek çoğu, haftada birkaç audition yapsa bile, bir yıl ya da daha fazla bekler. Bazıları başta çok iş alır, sonra uzun süre hiç alamaz, ardından yeniden yoğun bir dönem yaşar.

Aktif çalışan oyuncular, genellikle her 20 ila 100 audition başına bir iş alır. 40 ya da 50 audition yaptın ve henüz iş alamadıysan, geride değilsin. Normal aralığın tam içindesin.

Daha fazlası için: Bu Zihniyetle Hiçbir Audition'ı Başarısızlıkla Kapatmazsın.

İlerleme sayılan şeyler #

İş almak, önemli olan tek sonuç değil. Şunların hepsi iyi işaretlerdir ve ajansın da bunları iyi işaret olarak görür:

• Callback almak. Casting herkese baktı ve seni yeniden görmek istiyor. Çoğu rol için bu, yüzü aşkın aday arasından son birkaç kişiden biri olduğun anlamına gelir.
• Hold konulması. Pin, pencil ya da opsiyon olarak da bilinir. Prodüksiyon kararını verirken tarihleri serbest tutmanı istiyor. Son iki ya da üç adaydan birisin.
• Casting'in seni sorması. Bir casting direktörü ajansına senin müsaitliğini soruyor ya da başka bir rol için adını anıyor. Seni hatırlıyorlar.
• Auditionların gelmeye devam etmesi. Casting direktörleri yalnızca çalışmalarını beğendikleri oyuncuları çağırmayı sürdürür.

Bunları yaşıyorsan, işini iyi yapıyorsun demektir. İş almak bir zaman ve uyum meselesidir.

Her şeyi doğru yapsan bile neden iş alamayabilirsin? #

Son karar, en iyi audition'ı kimin verdiğiyle nadiren ilgilidir. Son tura herkes yeterince iyidir. Karar, o noktada senin kontrol edemeyeceğin unsurlara göre verilir:

• zaten seçilmiş oyuncunun yanında boyun ya da yaşın;
• kadrodaki başka bir oyuncuya çok benziyor olmak;
• senaryoda, bütçede ya da tarihlerde yaşanan değişiklikler;
• bir yapımcının ya da yayıncının tanınmış bir isim istemesi.

Bunların hiçbiri senin yeteneğinle ilgili bir şey söylemez. Daha fazlası için: Audition Bittikten Sonra.

Ajansım beni bırakır mı? #

Yukarıdaki işaretler varken bu ihtimal düşük. Bir ajans komisyonunu yalnızca sen çalıştığında kazanır; dolayısıyla seni auditionlara göndermeye devam eden bir ajans, iş alacağına inanıyor demektir. Auditionların kendisi bunun kanıtıdır.

Ajanslar genellikle bir oyuncuyu yakın kaçırdığı için değil, başka nedenlerle bırakır:

• self-tape'leri geç göndermek ya da hiç göndermemek;
• ulaşılması zor olmak ya da mesajlara geç yanıt vermek;
• pek çok audition'ı geri çevirmek;
• odada hazırlıksız ya da profesyonellikten uzak görünmek;
• güncel olmayan fotoğraflar ve showreel.

Bunların hepsi senin elinde.

Neler yapabilirsin #

• Güvenilir ol. Ajansına hızlıca yanıt ver. Her self-tape'i zamanında gönder. Müsait olmadığın tarihleri önceden bildir.
• Self-tape'lerinin kalitesini yüksek tut. İyi ışık, net ses, sade bir arka plan ve ezberlenmiş replikler. Daha fazlası için: Audition Self-Tape'i Nasıl Çekilir.
• Dışarıdan bir görüş al. Bir oyunculuk koçundan ya da öğretmeninden son iki ya da üç tape'ini izlemesini iste. Küçük ama tekrarlayan bir hata, birileri işaret ettiğinde kolayca düzeltilebilir.
• Eğitimini sürdür. Bir kurs, auditionlar arasında seni canlı tutar ve ajansına anlatacak yeni bir şey verir.
• Materyallerini güncel tut. Görünüşün değiştiğinde yeni fotoğraflar çektir, showreel'ine ekleyecek yeni sahnelerin olduğunda ekle.
• Kendi iş aramaya devam et. Ajans, audition kaynaklarından yalnızca biridir, tek kaynak değildir. Bulduğun ya da aldığın işleri ajansına bildir.

Daha fazlası için: 15 Temel Audition Tüyosu.

Ajansınla konuşmak #

İşlerin nasıl gittiğini sorma hakkın var. Yaklaşık altı ay sonra kısa bir görüşme ya da toplantı iste. Pratik tut:

• Tape'lerimde değiştirmem gereken bir şey var mı?
• Fotoğraflarım ve showreel'im bana doğru türde auditionlar getiriyor mu?
• Casting'den iletebileceğin bir geri bildirim var mı?
• Yapmamı istediğin başka bir şey var mı?

Neyi geliştirebileceğini sor, neden iş alamadığını değil. Ajansın ikinci soruyu cevaplayamaz; kimse de cevaplayamaz.

Bunu yılda bir ya da iki kez yap. Bir ajans pek çok oyuncuyla ilgilenir ve her hafta güvence isteyen bir oyuncu yorucu olur.

Ne zaman endişelenmeli #

• Auditionlar birkaç aylığına tamamen durur ve bunun sebebi yılın sakin bir dönemi değildir.
• Ajansın mesajlarına yanıt vermez.
• Ajansın listede kalmak için ücret talep eder. Gerçek bir ajans, komisyonunu yalnızca yaptığın işten alır.

Sözleşmenin bitimine yakın ve yenilenip yenilenmeyeceğinden emin değilsen, başka ajanslarla görüşebilirsin. Önce sözleşmeni oku; kaç günlük ihbar süresi öngördüğünü öğren.

Daha fazlası için: Talent Agent Nasıl Bulunur: Oyuncular İçin Sade Bir Rehber.

enCAST'te Sen ve Ajansın #

Ajansının enCAST'te bir profili varsa, profillerinizi birbirine bağlayabilirsiniz. Daha fazlası için: Ajans-Oyuncu Bağlantıları ve enCAST'te Talent Agent'lar.

Kısaca #

Callback'ler, hold'lar ve casting direktörlerinin seni sorması, işlerin yolunda gittiğinin göstergesidir. Güvenilir olmaya devam et, standardını yüksek tut ve sabırlı ol.